人と組織を学ぶ日本最大の人事イベント『HRカンファレンス』(主催:日本の人事部)に代表 堀江が登壇します。堀江の講演は先着50名様限定で無料オンライン視聴できます。
・ 女性管理職比率の目標は設定したが、具体的にどう進めたらいいかわからない
・ 女性活躍推進の施策は行っているが、なかなか効果が出ない
・ 女性社員や子育て中の社員の割合は多いが、働き方が多様な社員に対応していない
・ 風土改革は必要だと思うが、どこから手をつけたらいいのかわからない
・・・これらは当社に多く寄せられる企業の課題です。
昨今コーポレートガバナンス・コードの改定や「203030」をはじめ、女性活躍推進は企業の機動力を高める施策として重要視されています。
そこで本講演では、企業の成長に向けて、今後より一層の女性活躍推進を進めようとしている企業、取り組みを進めているが成果が出ていない企業向けに、女性活躍推進に必要な視点と具体的なステップをお伝えします。風土改革に必要な3つの視点と7つのポイントを軸に、弊社が伴走し、成果につながった企業事例も交えながら具体的な解決策をご紹介していきます。
是非お申し込みください!
【『HRカンファレンス』堀江登壇セッション概要】タイトル: 成果を出す、女性活躍3つの視点と7つのポイント 日時: 2022年5月25日(水) 9:30〜10:20 参加費: 無料 視聴: オンラインでのライブ視聴 お申込み方法: お申込み締め切り: 5月20日(金)17時
主催: 株式会社HRビジョン 日本の人事部「HRカンファレンス」運営委員会 |