【無料：オンライン】1/28(金)人事向け「管理職のための個別マネジメントワーク」〜ダイバーシティ&インクルージョンへの第一歩～

在宅勤務やリモートワークが増えていて、なかなかコミュニケーションが取れない上、ライフスタイルや価値観が多様なメンバーの状況がなかなか理解しにくいという管理職の方も多いのではないでしょうか？ 今回はメンバーとの個別コミュニケーションのポイントを体感いただけるワークをご紹介します。

「女性活躍を進めるための施策って当事者だけでいいの？」
「座学研修はよくやっているが、ちゃんと理解して実践もらえているか不安」
「ダイバーシティー経営とは言うものの、社員にどのような働きかけをすればいいか分からない」

そんな悩みを抱えている人事・ダイバーシティご担当者様向けに、
多くの企業様がまず直面する「女性活躍推進」が
なぜ社内で進まないのか、その原因を探り、
若手・育児中・活躍期に、どんな施策が必要なのかを学んでいただきます。

今回は、各種メディアでも取り上げていただいており、
通常管理職向けにご提供しております＜個別マネジメント研修＞のワークを体験いただけます。

また、参加者同士で各社の取り組み状況ついて意見交換する時間を設ける予定ですので、
自社の施策について、改善のヒントを得ていただけることと思います。

皆様ぜひご参加ください！

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▶お問い合わせ先：office@sourire-heart.com